Luego de más de una hora y media de reunión, el Gobierno Municipal y los gremios que representan a los trabajadores municipales acordaron en paritarias el salario de los trabajadores para 2019. Como ya se había adelantado, el aumento será del 45% a pagar de forma escalonada. En enero se otorgará una suba del 15%. Febrero se aplicará aumento del 5%, en abril 7,5% y junio 5%. En tanto habrá tres aumentos para la segunda parte del año: 4 por ciento en agosto, 3 por ciento en octubre y 5,5 por ciento para el mes de noviembre.
El encuentro fue calificado como positivo por las partes. Participaron de la reunión Alejandro Corbalan y Juan Martínez de ATE, Maximiliano Rattiguén, Isabel Saracho y Alfredo Lorea del Sindicato de Trabajadores Municipales, Alberto Falabella y Silvia Keegan de UPCN. En tanto el Municipio estuvo representado por el intendente Maximiliano Suescun, el Jefe de Gabinete Gustavo Palazzo y el secretario de Planificación, Victoriano Cano.
CLAUSULAS
En tanto el Gobierno acordó con los gremios dos revisiones en el año. La primera de ellas será entre el 1 y el 5 julio. Se concretará una “paritarias de revisión”, confirmó Alberto Falabella de UPCN. En tanto habrá otra instancia similar entre el 4 y 8 de noviembre.
LOS AUMENTOS PARA 2019
Enero 15%
Febrero 5%
Abril 7,5%
Junio 5%
Agosto 4%
Octubre 3%
Noviembre 5,5%
TOTAL 45%
